Foco do grupo Pingshuo"Cinco quebrados e cinco xing" fortalecem a construção do estilo.O primeiro é quebrar as desvantagens da rigidez e os conservadores e emancipar o estilo da mente.Focando nas exposições importantes do secretário geral XI Jinping, a construção do estilo de trabalho e na empresa de grupo "emancipando a mente, a taxa acima, o melhor uso das pessoas, preste muita atenção aos requisitos de trabalho da implementação", abre uma coluna especial e execute trocas e discussões.A segunda é a desvantagem da lealdade e da preguiça, e o vento será feito imediatamente.Fortaleça os esforços da principal supervisão do trabalho, promova a operação e o trabalho imediatamente e realize completamente o escritório "sem papel" e melhore a eficiência da aprovação.Terceiro, as desvantagens de medo e retirada e o papel da vergonha como o vento.Avaliação rígida de trabalho, desenvolvimento regional, projetos -chave e continuação da produção da produção, respectivamente, estabelecem classes de trabalho, como projetos de olefina baseados em carvão, aumento da capacidade de produção e novos caminhões elétricos energéticos para acelerar o ritmo do trabalho.Quarto, as desvantagens de quebrar o estilo do estilo e o estilo de fazer um trabalho duro.Realize ações especiais que não são implementadas para fortalecer a construção da execução.Quinto, quebre as desvantagens das violações dos regulamentos e da disciplina, e o vento e a integridade.Continue a realizar atividades educacionais para "conhecer disciplina, entender e entender a lei", em uma aprofundamento de retificações especiais, como aprofundar as questões de empresas e empresas alimentares, "disciplina financeira séria e operar de acordo com leis e regulamentos", etc. . e fortalecer questões de investigação e retificação e implementação.(Grupo Pingshuo)